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El 83% de las madres con hijos menores de edad manifestó que el “home office” colabora con el equilibrio profesional y la maternidad.

El número de compañías extranjeras que contratan talento en Chile se duplicó entre julio y diciembre del 2021, según datos de Deel, la solución global de compliance y gestión de pagos que permite a las empresas contratar a cualquier persona, en cualquier lugar. El número de trabajadores contratados en Chile por empresas extranjeras se duplicó, entre julio y diciembre de 2021. Los sectores que más buscan talento chileno son el de software, IT y servicios financieros. Los perfiles de trabajadores chilenos más contratados internacionalmente son: ingenieros de software, traders, diseñadores gráficos, personal de recruiting, especialistas en finanzas y personal de ventas.

El “Reporte Global sobre contratación internacional” de la empresa Deel, arrojó que Latinoamérica es la región en donde se presentó el mayor crecimiento (286%) de esta nueva tendencia; seguido de Europa, Oriente Medio y África con un 250 %.

La startup permite que las empresas contraten a cualquier persona en cualquier lugar, a través de su solución global de compliance y gestión de pagos en más de 120 divisas, incluyendo criptomonedas.

Según datos brindados por la compañía Deel, la región de Latinoamérica se ubica como la de mayor crecimiento en términos de contratación internacional en el último año.